山东省政协搭起委员议政平台吸纳意见建议小记

山东省政协官网最近有点“火”。

从5月17日设立“委员论坛”以来，吸引100多名委员和专家参与，发布观点意见500多条。近日，说起这一成绩，省政协经济委员会主任杨玉贞表示很满意。

山东省政协十二届常委会第十八次会议将围绕“完善科技创新体制机制 释放人才创新创造活力”开展专题议政。为充分调动委员积极性，省政协经济委员会决定在官网设立“委员论坛”，请相关委员担任“坛主”，让委员充分利用论坛深入建言资政。

省政协委员、省自主创新促进中心主任李新峰是第一期委员论坛“坛主”。他的论题围绕“优化人才生态 凝聚创新创造‘硬核’力量”展开。他说，当前，山东省正在深入实施“人才兴鲁”战略，但在如何优化人才生态、激发人才创新创造活力上仍然面临一些亟须破解的难题。山东要走在前列，关键在人才、关键在软硬环境、关键在解放思想俯下身子、关键在主动作为马上落实。

帖子一发出，立即得到了委员和专家们的积极回应。

省黄埔军校同学会秘书长郭广勇说，科技创新关键在人才。要脚踏实地向南方省份学习，要学到真经，结合山东实际，着力制度创新、体制创新，进一步优化人才“进得来、留得住、作用发挥得好”的软硬环境。

“人才除了引进外，自己也要有一整套培养人才、留住人才、吸引人才、用好人才的可持续人才培养使用机制。”省政协委员、寿光市农业局农业技术推广中心农艺师刘春香回帖说。

“既要注重人才引进，又要注重发挥本土人才的创新作用。”省政协人口资源环境委员会副主任宋新强提出了自己的观点。

思想在碰撞，观点在升华。10天时间，50多位委员专家回应“坛主”的论题。

5月29日，第二期委员论坛如期开始。青岛科技大学党委书记马连湘设立的主题是“强化协同创新，服务国家战略；加强教育培养，体现高校担当”。马连湘认为，创新是解决卡脖子问题的根本出路，高校肩负着科技创新和创新人才培养的神圣使命。如何更好完成这一使命，需要深入思考。

大变局，高校不能掉队，教授不能出局。齐鲁工业大学化学与制药工程学院院长李天铎回应说，高校要主动对接国家、社会需求，潜心育人为本，科学研究、社会服务、文化传播协调发展；教授要走出象牙塔，接受社会、实践的检验，将自己的研究能力、研究成果转化为企业创新发展的资源。

山东劳动职业技术学院招生就业处处长尚绪强提出，在人才引进和评价方面，要明确人才与原有单位的利益关系，要重视对人才的道德评价，鼓励人才的合理流动，减少一味追逐名利的人才流动。

齐鲁工业大学环境科学与工程学院水处理研究所所长蒋文强认为，山东高校应该有更高的眼界，在一些领域高校间加强合作，承担国家的重大课题，共同发展。

6月15日-25日，枣庄市政协主席孙欣亮成为第三期委员论坛的坛主。围绕“科技体制改革，人才机制创新”主题，孙欣亮认为：当前，如何进一步推进科技体制改革，最大限度激发科技人才想干事、能干事、干成事的活力，显得尤为紧迫。建立健全符合科研活动规律的评价制度，推进实行“揭榜挂帅”“赛马”等好的制度设计，让科研人员从繁琐的体制机制束缚中解放出来。

开放的平台更能听到真实的声音。杨玉贞表示，要认真梳理吸收采纳这些观点意见，为省政协高水平的议政建言打下坚实的基础。