江西政协副主席汤建人:提高劳动力素养应对老龄化挑战

发布时间: 2014-02-19 20:46:14 | 来源: 中国网政协 | 作者: 冯昭 | 责任编辑: 冯昭

编者按:

2013年全国两会期间,全国政协委员、江西省政协副主席汤建人提交了《关于提高劳动力素养应对老龄化挑战的提案》,提案建议,加快推进职业技术教育布局优化和结构调整;全面提高职业技术教育教学质量和能力;加大对职业技术教育的政策扶持。

全国政协委员、江西省政协副主席汤建人

第五次人口普查结果显示,从2000年开始中国正式进入了老龄化社会。截至2011年末,中国大陆有1.23亿65岁及以上老人,约占总人口的9.1%,规模超过欧洲老年人口总和。预计到2020年,我国60岁以上老年人口将达到2.34亿人;到2050年,增加到4.3亿以上,劳动力人口与老年人口比将由2000年的10:1下降到2.8:1。

老龄化对养老、社会保障带来的压力,是目前我们最直接的感受。事实上,老龄化减少劳动力的供给,造成劳动力的短缺,降低经济增长的潜力与活力,增加企业及家庭负担,降低以低劳动力成本为核心的贸易比较优势,对经济发展带来极为不利的影响。有研究认为,当今发达国家不断出现债务危机,虽然其导火索可能是银行系统、政府运作失误,但是都可归结为一个基础性的重要背景就是人口老龄化。在人口老龄化背景下,这些国家的经济增长乏力,收入增长抵不上支出需求增长是产生债务危机的基础性原因。

未来社会,青壮年劳动力要参与生产创造财富,还要分出很多人员侍奉老人。所以说,劳动力短缺既是经济问题,也是社会问题,既是国计,也是民生。

老龄化已是不争的事实,从长期看,老龄化将是一种常态。通过多生孩子来延长人口红利也不现实,未来经济增长的动力还是要靠技术的进步,靠劳动力素质的提升。将来,谁掌握了高素质的劳动力资源,谁就掌握了经济发展的先机。而当前我国面临着劳动力整体受教育程度不高,农村劳动力素质尤其低,低层次劳动力就业困难而技能型人供不应求的矛盾。

为应对人口老龄化过程中的劳动力短缺的危机,建议我国应大力发展职业教育,确保未来拥有系统的职业教育体系,从而拥有大规模的高素质的劳动力资源,为经济社会的健康可持续发展提供保障。

一、加快推进职业技术教育布局优化和结构调整

通过新建、改造、整合、提升等方式,优化职业技术学校总体布局。围绕产业布局和发展需要,重点建设一批优质职业技术示范学校和职业培训机构。鼓励职业技术学校入驻相关产业(工业)园区办学,推进产、学、研一体化发展。瞄准市场需求,形成与区域经济和产业发展匹配紧密、结构合理、覆盖广泛、特色鲜明的专业结构体系。制定重点专业技能人才培养标准,建立中、高职有机衔接、融合贯通的专业体系,实现重点专业对重点产业的全覆盖。

二、全面提高职业技术教育教学质量和能力

坚持需求导向、学生中心、能力本位、学做合一理念,积极探索工学结合、订单培养、顶岗实习和以双元制为基础的现代学徒制等模式,提高学生的创新求实精神和实践能力。建设现代化技能教室、实训教室和职场化教学环境,强化实践性教学和动手能力培养培训。重点建设一批国家和省级示范职业技术院校,集中资源打造一批职业技术学校重点专业,全面提升职业技术教育专业建设水平。支持优质职业技术学校跨省区招生。进一步巩固和完善现有实训基地,支持企业面向职业技术学校建设公共专业实训基地,基本适应学生实训需要。

三、加大对职业技术教育的政策扶持

继续提高教育支出占GDP的比重,加大对职业教育的支出,财政教育经费增量重点向职业技术教育倾斜,并做到逐年增加;各类产业扶持发展资金或基金按一定比例安排用于职业技术教育;加大对职业技术学校培养高技能人才的财政投入。以财政、税收、信贷、担保等多种手段,引导社会资本投入职业技术教育。对就读职业院校的学生进一步完善各类免费和资助政策,扩大免费和资助范围。对初中后、高中后毕业生免费进行半年至一年的技能培训。